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公务员有任命书吗？
不是所有的公务员都有任命书，按照规定，人大常委会要通过票决的方式，对政府工作部们的正职以及检察院和法院的法官实行任命，下发任命书。
公务员单位的副职和一般公务员录用后即可上岗，按照单位工作分工开展工作，履行公务员职责。所以不是所有的公务员都需要履行人大任命程序颁发任命书的。
人力资源管理培训0基础怎么学习？
实战最能涨经验。通过实战，能快速学习各种人力资源知识。
如果没有实战的机会，其次就是考试了。去报考人力资源管理师，备考的过程中，你能系统学习人力资源各模块的知识。考试的压力，会给你学习知识的动力。
如果不想考试，那么，去买书看，去网上学，去各种人力资源交流群学习。
学习，既要系统的理论知识，也要实操。沉下心来学，永远都不会晚。
作为一个资深的跨界HR，给你的忠告是，人力资源不好干，不是说看几本书就能学会的，想要做精做细，后面的路很漫长。
不管是传统的六大模块，还是新一些的三支柱模型，都是需要深耕细作的。
我是学人力资源管理的，想考一个专硕，考什么专业比较好啊？
1.人力资源管理，但将人力资源管理作为一级报考学科的学校并不多，优点是不跨专业，对基础知识有一定了解，缺点就是，有这个学科的学校很少。
2.企业管理，大多数学校都将人力资源管理作为一级学科企业管理下的研究方向，考试一般都是英语、政治、数学和一门专业课（大部分都是管理学）。
3.应用心理学，应用心理学下有人力资源的研究方向，如果对心理学比较感兴趣，可以尝试选择这个，且心理学不考数学，数学不好的可以考虑这个专业。
4.行政管理，数学不好，并且想考管理类学科的，可以报考这个专业，但属于热门专业，分数线比较高，但专业课类的相对来说也比较简单。
5.跨专业，有自己非常喜欢，并且以后想要从事相关工作的，可以去图书馆借两本相关的书，深入了解一下，确定自己是否真的喜欢这个专业并想要从事相关专业。
学习文言文，有哪些必看的经典书籍？
可先诵读古典诗词和浅易文言文，关键是要理解词句的含义和作品的思想内容。只要自己喜欢，就可信手拈来，先粗读外精读，但主要还是靠背诵量的不断积累。
建议看一下，《史记》、《论语》、《三国志》《聊斋志异》等。中华文化博大精深，希望有时间多读读古书（文言文），提高大家的文化素养，做一个博学多才之人。
有哪些与人力资源相关的书？
感谢邀请！这个问题，建议您去咨询生活中您所认识的HR！如果是企业高管，我推荐看这本书<人力资源管理>-原书第12版，由美国休斯敦大学教授'约翰M.伊万切维奇'和德克萨斯州立大学教授'罗伯特.科诺帕斯克'著作。
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